Hoyogo-Mai-Geburtstagsfeier

Am 24. Mai, 2021 begrüßte Hoyogo seine Mitarbeiter‘. Geburtstagsparty.Das Managementkonzept von Hoyogo ist in der Strecke des Glücks des Materials und des spirituellen Lebens des Mitarbeiters, inzwischen Beiträge zur Gesellschaft. An der Geburtstagsfeier können wir uns näher näher nehmen, erhielten Ehrungen und Auszeichnungen für den guten Job, den wir letzten Monat gemacht haben. Jeder ist glücklich.

Zunächst geteilte Mr. Liu,

Er las kürzlich "Xi Jinpings sieben Jahre der gebildeten Jugend". Dieses Buch reproduziert das junge Gesicht des jungen Xi-Jinping, der im Shanbei-Plateau verwurzelt ist, und hat Freuden und Sorgen mit den Menschen für sieben Jahre lang geteilt.es zeigt SieNgXi Jinping‘s Unssieding ideales Verfolgung und verwurzelte Patriotismus für die Menschen.

AlsoMr.liu hofft, dass wir egal welche große Firma oder der prestigeträchtigen Schule wir von zuvor kamen, da wir nach Hoyogo kamen, können wir auch hier bleiben und das Beste daraus machen. Unsere Zukunft ist von der Entschlossenheit geprägt, die wir haben, Erfahrung, die wir angesammelt haben, und die sozialen Verbindungen, die wir gebaut haben. Nur auf diese Weise können wir unsere Rolle spielen, wenn eine Chance eines Tages zu uns kommt. Was einen Corporate weitergeht, muss weiterhin die Kultur der Unternehmenskultur sein und der Wert fördert. Nur jeder von uns erkennt wirklich wirklich die Kultur des Unternehmens, wird es in unseren Herzen tief verwurzelt, werden wir zur Entwicklung des Unternehmens selbstlos beitragen. Er hofft, dass jeder über die Unternehmenskultur denken und es studieren.Er hoffen auch, dass in diesem Jahr mit den gemeinsamen Bemühungen der Personalabteilung die Unternehmenskultur wirklich umgesetzt werden kann.

Dann geteilt Yumi:

Wir müssen pRomoteDie Kultur der "Kritik und Selbstkritik", und egal in welcher Position, in welcher Position wir sind, müssen wir unseren Kollegen helfen, gemeinsam zu wachsen und zusammenzuarbeiten. Wenn jeder zusammen Fortschritte macht, ist das Unternehmenwird einhaben Bessere Zukunft.
l. AST-Monat, die beiden Vertreter vonManagerEfeuvondas. MErchandisingAbteilungundManager Mr. Yu vondas. PUrchasingAbteilung‘. s, hergestelltHervorragende BeiträgezuDas Teamund erreichte hervorragende Ergebnisse.Was sie in unserer Leistung im April gut gemacht haben.Wir. Alledrückte unsere Dankbarkeit aus. Yumi hat auch teilgenommen: Jeder hat sein eigenes Schlachtfeld.Von ‘Denken‘ an "Tun" fehlt es an einer "Aktion", die umgesetzt werden soll. Und ‘Action‘ ist unsere gemeinsame Qualität. Niemand kann ohne Druck arbeiten, und es sprechen Aktionen immer lauter als Worte. Darüber hinaus ist die Persistenz auch wertvoll. Die Person, die heiß arrogant ist, nicht reizbar und immer ruhig hält, ist in der Lage, Chancen zu ergreifen. Welche Ergebnisse Ihres Lebens hängen davon ab, welche Aktionen Sie nehmen?

Yumi sagte auch, dass in der Tat viele Fabriken(95%)In der Leiterplattenbranche verlieren in diesem Jahr Geld.UJeweils einen schwierigen Umstand von PCB-Markt, niemand kann garantieren, dass das Unternehmen immer rentabel sein wird. Während Hoyogo der Ort ist, an dem das Herz ist und wo die Liebe ist, so dass wir niemals unsere Wettbewerbsfähigkeit jederzeit verlieren sollten.Sie hopeswir. Alle weiter anfeuern! Erste Erfolge zusammen!

Dann stellte Mr. Liu Geschenke an dieGeburtsmenschenund gratulierte ihnen alles Gute zum Geburtstag!

Als nächstes war der Belohnungsteil, den jeder mag.

Herzlichen Glückwunsch zur persönlichen Promotion
Herzlichen Glückwunsch an Frau Huang (Efeu), Merchandiser-Abteilung, um zum Manager befördert zu werden. Ich hoffe, sie kann die Mission schultern, die Pas weiterzumachent und die Zukunft, nie aufhören zu gehen!

Glückwunsch zum Vollmitglied drehen:

Herzlichen Glückwunsch an alle Mitarbeiter der QA-Abteilung, der Finanzabteilung und der Personalabteilung, die reguläre Mitarbeiter geworden sind und Mitglieder von Hoyoygo werden.

Leistungund Überstunden. Belohnung

WHoyogo erzielte in allen Mitgliedern der Gemeinschaft und der Zusammenarbeit, hat Hoyogo im April große wirtschaftliche Ergebnisse erzielt und alle bekamen eingood Leistung. Und Herrliu belohnte einige Mitarbeiter für ihre Überstundenarbeit.

WHenne der Belohnungsglied war vorbei, jeder kann es kaum erwarten, das Essen zu genießen.

THEN kommt zum Geburtstagsfeierteil, BirthMene machten ihre Wünsche für die Zukunft vor dem Geburtstagskuchen und teilen den süßen Kuchen mit allen, was voller Wärme und Liebe ist. Herzlichen Glückwunsch zum Geburtstag! Wünsche ihnen voller Frieden und Freude, sorgenfrei, jedes Jahr!

Die Happy Birthday Partyhat. endete.Mai. Das Unternehmen ist eine wohlhabende Entwicklung und Leistung! Hoffe auch, dass alle Mitglieder von Hoyogo miteinander verbunden werden, um eine bessere und brillante Zukunft zu schaffen, die zu uns gehört.